Le CSE (comité social et économique) est une instance du personnel. Elle intervient dans de nombreuses entreprises dès que l’effectif atteint 11 salariés. Les membres du CSE (titulaires, suppléants) représentent les salariés au quotidien. Pour cela, les élus du personnel disposent de compétences larges. Par exemple, pour traiter des questions de santé, sécurité et conditions de travail (SSCT), le CSE peut mettre en place une commission. Les élus du CSE peuvent également compter sur des moyens de fonctionnement complets, leur garantissant ainsi, autonomie financière et juridique. L’employeur agissant en qualité de président, les reçoit régulièrement en réunion CSE. Pour cela, il fixe avec le secrétaire du CSE, l’ordre du jour de la réunion. Les salariés accèdent au procès-verbal du CSE, à l’issue des réunions. De manière générale, les élus intercèdent en faveur des travailleurs, de sorte que leurs observations et leurs réclamations soient connues de l’employeur.
S’engager au sein du CSE ou dans le syndicalisme offre protection, développement personnel et influence positive sur l’environnement de travail.
Plateformes d’avantages et détournement du budget de fonctionnement. Étude OPINION-WAY pour INGENIUM CONSULTANTS de mars 2024 à découvrir pour se saisir du phénomène et des impacts peu flatteurs qui en résultent.
Le monde du travail n’est pas sans risques. Pourtant, pas besoin de normaliser la souffrance au travail et espérer par une pirouette portée par la signature d’un accord QVCT sans ambition de faire passer la pilule.
Mise en place du CSE, budget de fonctionnement, formations, réunions du CSE, etc. sont autant d’obligations légales à respecter par les entreprises.
Les élus CSE ont des droits, devoirs à l’égard des salariés et l’entreprise. Ceux-ci sont plus ou moins étendus selon l’effectif de l’entreprise.
Comprendre l’influence des lobbies environnementaux dans la transition écologique pour déterminer s’il est nécessaire de se méfier de leurs actions.
Voici comment le télétravail participe à la réduction de l’empreinte carbone. Toutefois, il faut composer avec les effets rebonds positifs, négatifs.
Il existe une multitude d’initiatives en faveur de l’alimentation plus durable, pour une consommation plus responsable.
Le changement climatique affecte la lutte contre la pauvreté. Les conséquences dévastatrices pour les populations vulnérables s’accentuent.
Recyclage, surcyclage, suprarecyclage, impact positif sur la planète grâce à notre façon de consommer modifiée et un engagement sur la durée.
La fresque du climat en entreprise : un engouement sans précédent, justifié par une initiative ludique, afin de sensibiliser efficacement aux enjeux climatiques.
Les avantages et limites des circuits courts pour une consommation responsable et raisonnée ainsi que les alternatives à prendre en compte.
